资治通鉴·卷037·第7则 · 司馬光

緣邊大饑，人相食。諫大夫如普行邊兵還，言：「軍士久屯寒苦，邊郡無以相贍。今單于新和，宜因是罷兵。」校尉韓威進曰：「以新室之威而吞胡虜，無異口中蚤虱。臣願得勇敢之士五千人，不繼斗糧，饑食虜肉，渴飲其血，可以橫行！」莽壯其言，以威為將軍。然采普言，徵還諸將在邊者，免陳欽等十八人，又罷四關鎮都尉諸屯兵。單于貪莽賂遺，故外不失漢故事，然內利寇掠；又使還，知子登前死，怨恨，寇虜從左地入不絕。使者問單于，輒曰：「烏桓與匈奴無狀黠民共為寇入塞，譬如中國有盜賊耳！咸初立持國，威信尚淺，盡力禁止，不敢有二心！」莽復發軍屯。

出处： https://zh.wikisource.org/wiki/%E8%B3%87%E6%B2%BB%E9%80%9A%E9%91%91/%E5%8D%B7037
定位：卷037·王莽中天鳳元年（甲戌，公元一四年）·第7则 · 核对日期：2026-10-19 · 核验：逐字核对

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边境发生大饥荒，出现人吃人的现象。谏大夫如普巡视边防军队回来，说士兵长期驻守寒冷艰苦之地，边郡无法供养。现在单于新近和亲，应趁机罢兵。校尉韩威进言说：以新朝的威势吞并胡虏，就像吃口中的跳蚤虱子一样容易。臣愿率领五千勇敢之士，不带一斗粮，饿了吃虏肉，渴了喝虏血，可以横行无敌！王莽赞赏他的豪言，任命他为将军。但采纳如普的建议，召回边境将领，免去陈钦等十八人，又撤销四关镇都尉等屯兵。单于贪图王莽的贿赂，所以表面维持旧例，但内心想侵扰掠夺；又得知儿子王登已死，心生怨恨，不断从左侧侵扰。使者责问单于，单于总是说：乌桓和匈奴的无赖共同为寇入塞，就像中国有盗贼一样！我初立威信尚浅，尽力禁止，不敢有二心！王莽又发兵屯守。这揭示决策要听取实际困难，而非被豪言壮语迷惑。

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王莽时期边境饥荒，匈奴侵扰，朝中主战与主和意见分歧。

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当团队面临资源短缺时，你会选择听信豪言还是务实建议？

公版古籍；原文逐字取自 Wikisource，仅作分段，未附标点以外的改写。

健康 · 孙思邈《备急千金要方》

其麻子疔一種始末惟癢。所忌者不得犯觸，犯觸者即難療。其浮漚疔、牛拘疔二種，無所禁忌，縱不療亦不能殺人，其狀寒熱與諸疔同，皆以此方療之，萬不失一。欲知犯觸之狀，但脊強，瘡痛極甚不可忍者是也。治十三種疔方︰用枸杞，其藥有四名︰春名天精，夏名枸杞，秋名卻老，冬名地骨。春三月上建日采葉，夏三月上建日采枝，秋三月上建日采子，冬三月上建日采根。凡四時初逢建日，取葉子枝根等四種並曝乾。若得五月五日午時合和大良，如不得依法采者，但得一種亦得，用緋繒一…

这段讲的是治疗十三种疔疮的方子，特别提到麻子疔初期只痒，但绝不能触碰，一碰就难治；而浮沤疔和牛拘疔没有禁忌，即使不治也不会致命。判断是否触碰了禁忌，看脊背强直、疮痛剧烈难忍就是。治疗用枸杞，四季不同部位入药：春叶、夏枝、秋子、冬根，在每季第一个建日采摘，晒干。最好在五月五日午时合药，不行的话有一种也行。做法复杂：用红绸布包药，加乱发、牛黄、反钩棘针、赤小豆等，火熬后刮末，与枸杞末混合，早晨空腹酒服。这体现了古人对疔疮的谨慎和复方用药思路。今天可借鉴的是：对某些小病不可掉以轻心，但也不必过度恐慌。

投资 · 陈梦雷等（编）《钦定古今图书集成·食货典》

若不雜黍種，須旋搭矮棚于上，以箔覆蓋，晝舒夜捲。處暑之後，不須遮蔽。至十月之後，桑與黍鞂同時刈倒，順風燒之，仍摻」糞土蔽灰，春煖榮茂，次年移栽。一法：「熟地先耩黍一隴，另捲草索，截約一托，以水浸軟麪飯湯更妙。索兩頭，各歇三四寸，中間勻抹濕椹子十餘粒，將索臥于黍壟內，索兩頭以土厚壓，中間摻土薄覆，隔一步或兩步，依上臥一索，四面取齊成行。」久旱宜澆，十月刈燒，加糞如前，冬春擁雪蓋糞，清明前後掃去，霖雨時覰，稀稠移補，比之畦種旋移省力決活，…

如果不和黍混种，就要搭矮棚，用箔覆盖，白天打开晚上卷起。处暑后不用遮。十月后桑和黍秆一起割倒，顺风烧，撒粪土盖灰，春天茂盛，第二年移栽。另一方法：熟地先种一行黍，另卷草索，截一托长，用水浸软，用面饭汤更好。索两头各留三四寸，中间均匀抹湿椹子十几粒，把索平放在黍垄内，两头厚土压，中间薄土盖，隔一步或两步放一索，四面整齐成行。久旱要浇，十月割烧加粪，冬春堆雪盖粪，清明前后扫去，雨天查看，稀稠移补，比畦种移栽省力，成活率高，早两年得力。

事业 · 亨利·福特《我的生活与工作》

We now have a minimum wage of six dollars a day paid without reservation. The people are sufficiently used to high wages to make supervision unnecessary. The minimum wage is paid just as soon as a worker has qualified…

福特实行每天最低六美元工资，没有附加条件。工人已习惯高工资，无需监督。只要工人达到生产要求，就能拿最低工资，这取决于他自己的工作意愿。福特把利润预估纳入工资，现在支付的工资比战后繁荣期还高，但始终按工作量付酬。证据是：虽然最低六美元，约60%的工人收入高于最低线。六美元不是统一工资，而是最低保障。核心是：高工资与高效率挂钩，既激励工人又无需严密监督。

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