事业 · 中国古籍

司馬光:资治通鉴·卷172·第35则

司馬光《资治通鉴》· 卷172·高宗宣皇帝中之上太建七年(乙未,公元五七五年) · 领导 · 成长 · 行动

冬,十月,己巳,立皇子叔齊為新蔡王,叔文為晉熙王。

出处: https://zh.wikisource.org/wiki/%E8%B3%87%E6%B2%BB%E9%80%9A%E9%91%91/%E5%8D%B7172
定位:卷172·高宗宣皇帝中之上太建七年(乙未,公元五七五年)·第35则 · 核对日期:2026-10-19 · 核验:逐字核对

白话

皇帝册封皇子叔齐为新蔡王、叔文为晋熙王,这是古代宗室分封的常规操作。分封皇子既能巩固皇族势力,也可能埋下地方割据的隐患。对现代组织而言,把关键位置交给亲信或家族成员,短期能增强控制,长期却可能削弱人才竞争和制度理性。用人应平衡信任与能力,避免让血缘或关系凌驾于胜任力之上。

上下文

太建七年(575年)十月,陈宣帝册封两位皇子为王,体现南朝宗室分封制度。

今日一问

你在用人时,是否曾因关系亲近而忽略了能力匹配?

公版古籍;原文逐字取自 Wikisource,仅作分段,未附标点以外的改写。

本文本为公版;底本与原文链接见上。 版权

← 返回原文库